潘湘岳 

湖南图书馆

摘要(Abstract)：

在事业单位内部开展各项思想政治工作机制中，激励机制是常见且普遍有效的重要手段，建立激励机制也可以有效提高对事业单位管理的整体工作效果，激励机制的普遍应用可以确保员工在日常工作中不断调整和改进自我，提高管理效益。而随着社会经济的发展和人们思想观念的多元化，事业单位在思想政治工作中面临着新的挑战。为了提高员工的积极性、创造性和凝聚力，事业单位在应用激励机制时，应对激励机制中的有关问题进行多角度地分析，分析如何做好相关的实践应用，实现事业单位的 健康、多元化发展。基于此，本文通过分析激励机制的作用，探讨激励机制在事业单位思想政治工作中的应用策略，在此基础上探究事业单位思想政治工作中激励机制应用要点，以期推动事业单位在新时代背景下实现更加稳健、可持续的发展。

关键词(KeyWords)：

事业单位；思想政治工作；激励机制

参考文献(References)：

［1］方凡 . 如何提升事业单位思想政治工作科学化水平［J］. 黄河. 黄土. 黄种人，2020（03）：26-27.